大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何减少合同责任纠纷的问题，于是小编就整理了4个相关介绍如何减少合同责任纠纷的解答，让我们一起看看吧。
合同出现纠纷，我是签约代表，需要承担什么责任吗？
你如果是公司的职能部门人员，是工作职责业务范围，或是其他职务派遣或授权的，你代表公司签署是职务行为，你不承担法律责任。
如果你公司不是授权签约代表，签署后公司未盖章的，且不同意的，这是无效合同号。
如果是公司的注册的资本的退资，你的签署本身法律上没有效力，是公司投资股东会决议才能产生效力的。所以，你也没有责任。
单位将近四个月了不和员工签合同，无责底薪下调了将近一半，作为员工该怎么办？求解？
不签订劳动合同用工，这明显属于违法用工行为。
作为劳动者，我们应该及时维权，个人建议最好的维权方式应该是向当地劳动部门举报，提供在岗工作的证明，可以是一些工作照片，或者工资记录等等，以证据的方式向相关部门申述。
如果审查属实，这家公司会受到严重的处罚，另外你的自身权益也可以得到保障。
如果不是公司经营有问题，就是你入职时他评估失误，否则，没可能无缘无故这么做，因为这涉及公司言而无信的问题。无论什么原因，我认为你都要离开，工作问题可以协商解决，实在不行你就向当地劳动监察大队投诉。
两个焦点都违反劳动法
不是简单的说去劳动所投诉就可以解决问题，现实的工作往往会因为各种因素导致你还没有放弃，有些规模较小的公司根本就无惧劳动法，个体就很难维权。那么自己就应该掌握一下必要的资料增加谈判的条件。
1.一旦出现这种情况，必须有充分的证据，比如入职登记表你要留存，工资发放是打卡还是现金，如果是现金那就要求公司有个领取现金的凭条，如果在一张表上不给你，你签字后拍照（这是证明你在这家公司上班的依据）。
2.无责底薪减半是否有规则制度的约束，你是否知道？又或是销售达不到指标或者其他条件下的减半，但最后不得低于该城市的最低工资标准。如果没有约定约束条款，你也得保留工资凭证。
3.平时看起来是小事，但会决定你维权是否成功，任何投诉都有时效性，通常情况下是1年时间，不签合同双倍赔偿也只有1年，请不要错过申诉时效。
打工者处以弱势，劳动仲裁也只是一种手段，但是耗时耗精力，最好和企业协商解决，那就要增加自己的筹码，希望对您有点帮助。
公司已经违反相关劳动法律法规，作为员工可以做如下选择。
第一，如果你觉得这个公司已经没有很好的发展了，想离开，你可以通过法律维权
1，4个月没签劳动合同。
根据《劳动合同法》的规定，一个月以上没有签订劳动合同，可以主张双倍工资，也就是，从你与公司建立事实劳动关系起第二个月开始，公司需要向你支付双倍工资，直至第12个月。
满一年后，则视为公司与你建立了无固定期限劳动合同，那么恭喜你，一旦建立了无固定期限劳动合同，除非你本人想离开，或者严重违反公司制度，或者违反法律规定，那么你可以一直在公司干下去。
2，底薪下调了一半。
签订劳动合同时，劳动报酬作为劳动合同的必备条款，一旦签订非特殊情况不能变更。如果变更需要经过公司与劳动者双方协商一致才可以。因此公司，无权单方面下调底薪。根据《劳动法》的相关规定，公司应当按时，足额向员工发放劳动报酬，如果违反的，劳动部门有权要求公司发放，严重的，还需要负刑事责任。
另一方面，你描述底薪下调了一半，根据劳动法律法规的相关规定，员工的基本工资不得低于所处地区最低工资标准，鉴于你描述公司下调了一半，有可能涉嫌工资低于了最低工资标准，这些都是不合法的。
如果只签了合同，付了定金，卖家反悔又不赔偿该怎么办？
卖方收了定金后，违反合同约定，应当双倍返还定金；如果合同中约定违约金，买方可以自行选择适用定金罚则还是违约金条款，二选一，不能同时适用。双方对赔偿问题无法协商一致，可以向人民法院提起诉讼。
不按承包合同赔偿怎么办？
你与大队鉴订了土地承包合同，在合同期内大队收回土地，大队属合同违约，承担违约责任，按合同约定赔偿，如没约定金额，可参照国家法律相关规定赔偿。与大队协商，达不成共识向当地法院起诉。
农村很多时候根本就没有合同，什么都没有，都是凭良心做事，大家都能遵守合约，毕竟农民做事踏实，农民最值得信赖，大家都是凭口头协议履行合约，这绝对是难能可贵的，这就是一种契约精神，更多的是一种承诺，农民就是这样大家相互信任，大家经常说的一句话就是说一不二。
当然现在也有很多不守规矩的人，前几天去鄄城什集陈大庙，在这里承包的土地种菠菜，后来直接跑路了，菠菜现在一分钱不值，这只是极个别现象，大多数人都能信守承诺，毕竟还是农民最值得信任。
大家都知道农民善良、朴实，做事稳重，绝对不会欺骗，这就是农民本色，当然也有极个别现象，大千世界吗？就是因为形形色色的人我们的社会才多姿多彩，这部分人只是蛀虫，我们不予理会就行了，很多时候远离也是一个很好的办法，我们常说惹不起，躲得起 大家说对吗？
现在赔偿基本没有了，都是先拿钱在种地，根本原因是农民变聪明了，这也是一个很好规避风险的办法，绝对不能先种地在拿钱，保护好自己的利益是前提，我们不坑人，但是也防治被别人坑。
真不按合同做事咱们也没有什么办法，根本不值当的闹上法庭，一般都是中间人调解，这样的事情越来越少，先拿钱在种地绝对不会发生任何纠纷，也不存在赔偿，确实应该这样，就像赊账一样，没有赊账什么纠纷没有，我们不做坏事，但是我们要防范做坏事的人，大家说对吗？
到此，以上就是小编对于如何减少合同责任纠纷的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何减少合同责任纠纷的4点解答对大家有用。